一、介绍
「艾宁檬活力烘焙」— 新零售私域业务升级,2周拉新环比提升15倍
商家简介
艾宁檬成立于2004年9月,总部设在福建宁德,截止目前在宁德及周边县市已拥有36家门店,并在不断拓张中。艾宁檬门店主要集中在商场、街边店为主,门店面积以80-120方为主,大店500方左右(含水吧),另配备1.2万平方、功能齐全的中央工厂,为食品安全提供保障。
主营商品:以现烤类为主,单店sku100款左右,蛋糕sku150款左右
人群画像:以25-45岁女性客户为主,其中储值客户占比达70-75%
消费客单价:28-30元
组织架构示意图
项目背景
由于疫情关系、艾宁檬愈发重视线上业务,2021年线上整体营收达到公司整体的25%,但碰到了增长瓶颈。正好艾宁檬运营负责人原来有使用过有赞,觉得有赞营销能力比较匹配,联系有赞KA销售进行咨询。商家表示:
“门店使用的鼎捷2.0系统,与自研小程序、企微之间无法打通,曾使用过一段时间鼎捷小程序,但发现营销、触达能力较弱,大活动时系统稳定性差,不得不放弃。现状线上线下会员无法统一管理,也没办法细致分析会员消费数据,更无法验证私域带来的核心价值,希望通过寻找外部第三方合作,提供新零售解决方案,帮助今年在流水及利润上有所提升”。
几轮业务沟通后艾柠檬确定与有赞合作,实际订购产品:四件套(有赞连锁·同城云店+有赞CRM+企微助手+融合舱),希望实现:
1、通过线上线下一体化打通,实现会员统一运营,通过会员精细化运营带来新增长
2、通过有赞运营陪跑,重构私域体系,赋能门店做好客户留存,提升触达能力
项目目标
由烘焙行业运营作为项目PM,横向协同交付、产研、技术团队KP成立项目组,推动艾宁檬完成系统打通、标品上线,并提供运营陪跑落地服务。全程做好过程管理、帮助商家缩短上线周期,尽快开展生意。
目标一:保障系统&标品交付,帮助商家缩短上线周期,并提供日常服务支持
保障系统对接方案按期交付
协同品牌方完成系统验收测试至上线
提供标品培训以及标品设置指导至上线
服务期内,提供日常服务支持
目标二:提供私域运营落地方案,协同并指导商家完成1370W私域业务目标
通过私域业务调研,提供运营策略建议
共创业务目标,提供并执行运营落地方案
追踪活动效果,组织复盘并沉淀可复制能力
服务期内,提供日常运营指导与商家共创玩法
项目节奏
二、运营陪跑服务
围绕烘焙生意增长公式 “利润=GMV(客户数量*消费频次*客单价)-成本(人效、损耗)”,通过私域九力模型进行远程及实地调研,分析业务现状,诊断当前影响私域业务发展的问题,并结合22年线上业务目标,提供私域运营方案。
🎯 整体节奏:私域业务调研&诊断-->确定业务目标-->制定私域运营方案-->确定方案-->试点门店流程测试-->活动全量上线-->活动效果跟踪-->活动复盘
🎯 运营陪跑服务包:A包(全域数字化)
业务诊断
首次调研:通过电话沟通,就九力模型31个核心问题展开了解艾宁檬系统建设,组织架构、主营商品、核心业务场景等,同时对门店经营、会员数据进行摸底,输出初步业务诊断及整体运营策略建议;
实地调研:有赞解决方案团队至艾宁檬总部进行现场访谈,通过线下门店及周边竞品门店走访,深度了解当地市场环境,并就22年业务目标做充分沟通,达成下一步运营计划方向;
调研发现:
艾柠檬的私域水平在行业内处于中等水平,有一定的私域基础,但尚未开始精细化运营。从调研结果来看,内部业务流程、会员体量以及精细化运营动作上仍有比较大的优化&提升空间。
1、21年私域营收占线上整体64%。详细了解后,发现其中79%是储值金,并不算真正意义上的收入,且储值金只能到店消费,目前单个储值会员一个月平均购买2次,低于行业水平,需要扩充储值线上消费场景,通过储值数字化营销加速储值消耗及续充率
2、较前一年相比,艾宁檬生日蛋糕销售额没有提升,销售占比有所下降。80%的客户习惯到店预定,门店使用的传统三联单无法有效留存客户生日信息,也就无法主动做生日营销。蛋糕业务线上化,做好生日营销是增长突破口。
3、目前艾宁檬企微已有近30万的粉丝,但细究时并不能提供准确的会员消费行为数据,需要有一套会员管理系统来汇总分析,如此才能为业务增长带来参考依据并验证效果
4、因上述情况,有赞行业运营基于收集到的数据以及行业均值进行活跃客户数测算,发现已留存的企微用户,约88%为失活用户,去年没有为品牌作出交易贡献,基本判定这部分用户已流失。可能的流失原因:离开品牌所在城市、选择其他竞品、没有需求或是换号。持续拉新及激活存量客户是达成业务目标重中之重的事,特别进店客户留存动作应优先启动
5、线上与门店业务比较独立,线上到店订单不计入门店收入,按成本结算,虽然门店不排斥,但影响门店推行私域业务的积极性,需要重新制定协作规则以及关联绩效
6、有自建物流,但当前人力、配送专业度/时效都偏弱,大大影响用户下单体验,且没有接单系统纯人工的方式,很容易漏单、错单,可借助有赞聚合配送,提升接单效率以及用户体验
附1:调研工具
附2:门店走访实况照
确定业务目标
围绕烘焙生意增长公式,协同艾宁檬进行线上整体目标拆解:
线上整体目标
2022年艾宁檬线上整体业务目标达成3400万,其中私域目标2870万,去储值后实际1370万
按30元客单价测算月均交易客户数,为私域目标拆解提供参考依据
私域目标
艾宁檬私域目标以GMV为导向,所以运营思路主要围绕“GMV=客户数量*消费频次*客单价”展开
根据私域GMV目标并结合品牌核心业务(储值、生日蛋糕)拆解任务,2022年下半年核心要做到四个增长,才可实现目标的达成
核心增长目标
1、P0-线上交易客户数的增长(客户数量,是达成GMV的基石)
周期:6-8月
2、P1-线上生日蛋糕业务占比的增长(客户数量+客单价)
周期:7月-长期
3、P1-线上储值交易的增长(客户数量+消费频次,需要基于融合舱上线后进行)
周期:7月-长期
4、P2-线上用户消费频次的增长(消费频次,需要基于融合舱上线后进行)
周期:8月-长期
制定私域运营方案
🎯 根据私域核心增长目标、系统打通进度以及结合艾柠檬人力投入,第一阶段先做进店客户留存
🎯 阶段目标:旨为艾宁檬优化私域流量入口,梳理运营sop,做好门店新用户留存及老客激活,为后续用户精细化运营打下基础
🎯 项目实施过程中会基于落地效果进行优化调整,以求运营方案可指导业务增长
1、全域客户拉新流程设计
包含:
企微帐号准备:品牌号、店长号、门店社群
门店拉新流程、权益设计、话术设计、物料设计及布展建议
公众号拉新流程、权益设计、自动回复话术设计
微商城用户留存入口设计、权益实现路径设计
公转私流程、权益设计、自动回复话术设计
以上方案相关后台配置操作手册
活动落地相关部门分工、职责以及时间节奏
2、拉新权益的设计
思路:
使用组合券包的方式,借此可达到拉新、复购的目的
通过免费商品兑换券,提升客户加好友意愿
通过满减券,延期固定使用,通过新客户培育计划、优惠券到期提醒能力,促回购
3、门店拉新实施路径设计
4、门店拉新目标拆解以及PK方案设计
按到店客流的10%,作为每个门店的拉新目标
为提升门店参与积极性,组织拉新PK赛,制定奖惩方案。PK分两个阶段,每个阶段由各店长出资100元,合计200元,公司为每个门店出资200元,形成奖金池。当一个阶段结束,即根据达成率排名进行奖励。
方案实施
🎯 第一阶段聚焦到店客户的拉新与留存,一方面通过本次拉新活动打通与门店之间的业务链接,一方面为618周年庆活动做前期人气的积累
🎯 实施时间:2022年6月4日-6月17日,为期2周
实施前培训以及PK方案同步
开展活动前,由总部为门店店长进行活动培训,操作演示以及PK方案的同步,并收取投入资金
实施路径展示
拉新期,考虑到通过进群后再领取权益,会对社群其他客户造成频繁“骚扰”而导致退群,为减少此情况的出现,将领权益放在加企微后,再由门店店员引导入群并口播入群后可参与618抽奖活动。
每日战报
由总部运营,每日在核心工作群进行拉新活动数据,刺激各店追赶进度
取得的一些阶段性成果
直接结果:客户数增长
连带结果
1、618周年庆活动:储值交易破千万,蛋糕券售卖1万份
2、内部制度:门店与线上业务关联,业绩双计,阶段性线上业务指标会纳入当月门店考核
🎯 总结阶段性成果:拉新2周,企微好友新增数环比提升15倍,获客成本低于1元;全域数字化落地陪跑,拉新目标达成108%,新人首券核销目标达成115%,活动累计上翻用户数3.8W+,新增社群552个,通过裂变玩法入群人数为拉新人数的2.4倍,拉新成本仅0.75元/人。
三、下一步运营计划
生日蛋糕线上化
1、蛋糕业务线上化,统一门店作业流程,保证上翻率
2、通过有赞CRM-关系网能力,通过导入历史客户生日信息,对7-8月客户进行主动生日营销计划,锁定未来2个月的消费
3、线上持续自动获取下单客户生日信息,为未来运营建好基础
储值交易线上化
1、打通储值后,线上可使用储值交易,提升客户消费体验
2、通过储值营销,加速储值金的消耗,并通过导购售卡、系统小额推荐等能力,提升储值首充与续充率
接入自有物流或开启有赞聚合配送
1、通过自有+第三方的配送结合,提升配送效率与准确率
2、扩充自营小程序业务场景,同时也扩大门店服务半径